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标题: 合资企业急聘电话销售（保底底薪2.1K-4.3K+五险一金+双休） [打印本页]

作者: 小小叶子 时间: 2014.4.21 15:13
标题: 合资企业急聘电话销售（保底底薪2.1K-4.3K+五险一金+双休）
岗位优势：纯电话呼出，公司提供之前接受过公司赠险的客户资源，等于是二次回访再开发，成交率高，保费高，提成也高。无责任底薪保障，除提成外有额外开单奖金，每开一单奖励300元奖金，无论保单金额大小，提成另算。人均月收入达6K以上。与保险代理人完全不同，此岗位属于保险公司正式员工，享受公司所有的薪酬福利待遇，上班和休息时间稳定，周末有双休，法定节假日均放假！
岗位要求：
1、18-30周岁，中专或高中及以上学历（欢迎应届生应聘）。
2、喜欢销售，抗压能力强，有赚钱企图心。
3、有良好的沟通能力，国粤语熟练。
4、一年以上工作经验，有电话销售或销售经验者优先
福利待遇：
1. 试用期人员培训津贴300元+1800/月（无责任底薪）+高提成+奖金

2. 转正后2300—4300不等无责任底薪+高提成+月度奖金+年度奖金+竞赛奖金

3. 签订劳动合同，享有五险一金、带薪年假及1万/年门诊医疗报销

4. 合理的作息时间 — 周一至周五，周休二日＋法定假日+带薪年假

工资待遇说明：

－正式员工，享有无责任底薪以及完善的福利保障

－人均月收入达4000元，最高可超过60000元。

－所有客户资源由公司公司提供，无需自己发掘客户。

－全方位的进阶式培训，手把手辅导新人。

－全程室内办公，环境舒适。

－境内外旅游机会等

公司额外福利：

1万元/年门诊医疗报销＋5万元/意外伤害保险

上班情况说明：

每周5天工作制，上午8：45～下午6：00，周末双休，法定节假日休息

转正后享有带薪年假

用工办理手续：

试用期3个月，达标即可转正，劳动合同按国家规定处理。

薪酬空间发展：
1.每三个月一次考核，业绩达标者可晋级，每升一级，无责任底薪相应增加300-800元，最高可达4300元无责任底薪！
2.从电销专员晋升到电销主管，无责任底薪即可上升到4500元起，无须再做电话呼出，做好团队推动即可，年薪可达10万以上！而这个过程，你可能只需要花半年到一年的时间即可完成！

个人发展：
1. 公司关注员工的发展，为每个层级的员工制定了发展规划：
专业路线：见习电销专员（TSR）-> 正式TSR-> 银阶TSR->金阶TSR->白金TSR->钻石TSR
管理路线：电销专员-> 电销组长->电销经理->总监
此外，电销专员也可向行政管理、人员管理、培训讲师、业务支持管理、数据管理等多方向发展
2. 透明，公正，公开的考核制度，可以让您的职业规划的更加清晰。

面试及上班地址：广州市海珠区滨江中路308号海运大厦17楼全层。（珠江边写字楼上班，环境空气清新）

联系方式：
联系人：欧小姐 (QQ:2581389868)
简历投递邮箱：2581389868@qq.com
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